Consultant und Assessor:in (80%) in Basel
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PKS Personal AG
ID: 2F2B1EA0
Referenz: Consultant und Assessor:in (80%) in Basel
Kategorie: HRM Region: Basel
Das IAP Basel, Unternehmensberater Institut für Angewandte Psychologie AG (siehe auch www.iapbasel.ch), ist ein seit Jahrzehnten etabliertes, modernes und zertifiziertes Kompetenzzentrum für Assessments, Personal- und Organisationsentwicklung, Coaching und HR-Beratung.
IAP Basel engagiert sich überall dort, wo die Arbeits- und Organisationspsychologie einen relevanten Beitrag zur Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Steigerung des Unternehmenserfolgs leistet.
Unternehmen unterstützt es in der Selektion von Führungs- und Fachkräften, mit Organisations- und Teamentwicklung sowie mit Entwicklungsprogrammen für Führungskräfte und Mitarbeitende. Einzelpersonen begleitet es mit Coaching, Standortbestimmungen und Karriereberatung. Die Kunden schätzen die massgeschneiderten Lösungen, die Professionalität und hohe Beratungsqualität. Der Einsatz modernster Diagnostik-Tools, die breiten Erfahrungen in der Personal- und Organisationsentwicklung und Werte wie Integrität, Diskretion und Vertrauen machen es zu einer kompetenten Partnerin seiner Auftraggebenden.
Zur Verstärkung des wachsenden Teams sucht IAP Basel eine oder einen
Consultant und Assessor:in (80%)
Ihre Aufgaben:
- Sie führen selbstständig Workshops und Trainings im Rahmen von Team- und Führungskräfteentwicklung durch
- Sie agieren als (Co-)Assessor:in und verfassen nach einer profunden Einführung selbständig anspruchsvolle Assessmentberichte
- Sie verstärken unsere Organisationsentwicklung und arbeiten in OE-Projekten mit
Ihr Profil:
- Sie besitzen einen Master auf Stufe Universität/FH (in Psychologie oder anderer Richtung)
- Sie verfügen über einige Jahre Berufs- und idealerweise auch Führungserfahrung
- Sie haben solide Erfahrungen im Design und in der Moderation von Workshops (Erfahrung im Bereich der Führungskräfteentwicklung von Vorteil)
- Vorzugsweise bringen Sie Erfahrungen im Bereich von Assessments und Eignungsdiagnostik mit
- Sie haben ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und eine sehr gute Beobachtungsgabe
- Sie verfügen über eine ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdruckweise in deutscher Sprache, um mehrseitige anspruchsvolle Berichte zu erfassen – idealerweise ergänzt durch gute Kenntnisse in Englisch und/oder Französisch
- Sie bringen eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung mit
- Sie denken und handeln unternehmerisch, akquirieren gerne und wollen das IAP Basel zusammen mit dem Team vorwärtsbringen
- Sie sind kommunikativ, zuverlässig, engagiert, belastbar und teamorientiert
- Ein gepflegtes Erscheinungsbild und entsprechende Umgangsformen sind für Sie selbstverständlich
Ihre Perspektive:
- Sie arbeiten für die in der Nordwestschweiz und darüber hinaus bestens bekannte und renommierte Marke «IAP Basel»
- Sie profitieren von einem weiten Netzwerk an Kontakten in die Wirtschaft und die öffentliche Verwaltung
- Sie besetzen eine Stelle mit grossem Verantwortungsbereich und weitem Handlungsspielraum
- Sie arbeiten in einem hochprofessionellen, unkomplizierten Team und gewinnen erfahrene Beratende als Sparringpartner:innen
- Sie arbeiten in schönen Büroräumlichkeiten direkt am Rhein in unmittelbarer Nähe zu diversen Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants und ÖV-Anschluss und profitieren von attraktiven Anstellungsbedingungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie diese bitte direkt an frommherz@iapbasel.ch. Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Juliana Frommherz unter +41 79 437 04 40. Diskretion ist zugesichert!
PKS Personal AG
Herr Markus Schneider
Senior HR Consultant
Hauptstrasse 100
CH-4102 Binningen
Schweiz
Telefon +41 61 205 99 32
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…mehr über JobRunner. Partnerportal von jobbzz
Der Wettkampf um die besten Nominationen und Positionen findet nicht nur im Sport statt. Der Wettstreit um einen guten Job, eine erwartete Promotion, eine vielversprechende Karriere und das allgemeine berufliche Fortkommen ist tägliche Realität in der Berufswelt. Schneller, höher, stärker ist das persönliche Credo vieler Erfolgreichen, die es zu etwas bringen wollen. JobRunner bedient aber nicht nur die Ehrgeizigen, die Gewinner und Erfolgreichen. Das Jobportal richtet sich auch an Newcomers, die erst am Geruch des Erfolgs schnuppern, Freude daran finden und dann mit Kraft aus dem Startblock kommen. JobRunner ist für Sieger*innen.
JobRunner… #ohneSchweisskeinPreis
Die höchste Hürde bist du selber…